¿Se trabaja en Semana Santa?: Esto dice la Ley del Trabajo sobre el Jueves y Viernes Santo
La Ley Federal del Trabajo ha dado a conocer si la Semana Santa cuenta con días de descanso obligatorio
La Semana Santa es una celebración religiosa que se festeja a nivel nacional e internacional en la religión católica y que se encuentra relacionada con la conmemoración de la crucifixión, muerte y resurrección de Jesús de Nazaret.
En diferentes trabajos y escuelas se ha dado a conocer que tanto el jueves como el viernes santo, que este año tendrán lugar el próximo 28 y 29 de marzo, se contará con un par de días de asueto para que algunos trabajadores y estudiantes puedan disfrutar de estas fechas.
27 días para... Semana Santa pic.twitter.com/uNbgKCKs1v
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¿Se trabaja jueves y viernes santo?
A pesar de que en algunos lugares e instituciones educativas se considera la Semana Santa como una fecha importante en la que se marcan el jueves y el viernes como días de descanso obligatorio, la Ley Federal del Trabajo no contempla esta conmemoración como parte de los días de asueto en el país.
Algunos de los días de descanso obligatorio marcados en la LFT que benefician a trabajadores del sector público y privado y a alumnos de diversas instituciones son:
- 1 de enero
- 5 de febrero
- 21 de marzo
- 1 de mayo
- 16 de septiembre
- 20 de noviembre
- 1 de octubre
- 25 de diciembre
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?? Alcaldía Tláhuac. Av. Tláhuac, Col. La Asunción, C.P. 13000, #CDMX.
??Del 26 de febrero al 1 de marzo.
?09:00 a 14:00 horas pic.twitter.com/R3uesdonYH
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