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Escrito por Gerardo Can
De los 60 a 70 socios del Sindicato Único de Trabajadores de Base del Ayuntamiento, Juntas y Comisarías de Carmen (SUTBAJC) que han sido despedidos en la actual administración que encabeza Pablo Gutiérrez Lazarus, la mayoría ha sido sin justificación, y de 10 a 15 han sido reinstalados; el resto está en proceso de demanda, mientras unos cuantos han sido despedidos por faltas o haber sido encontrados en estado inconveniente en sus áreas de trabajo, reconoció Miguel Ramón Córdoba, secretario general del organismo.
En el caso del SUTBAJC, dijo que en lo que va del año han sido ya más de 50 los trabajadores despedidos, y que posee un listado que indica que 60 o 70 trabajadores fueron despedidos de manera injustificada, aunque algunos fueron reinstalados y otros pusieron su demanda ante el Centro de Conciliación y Arbitraje (Cencolab); y los que llegaron a esta instancia llevan 50 por ciento de avance en sus demandas, apuntó.
Agregó con respecto a los trabajadores despedidos o dados de baja en su momento, hasta el momento son alrededor de 10 a 15 los que han sido reinstalados.
Dijo que estos trabajadores desconocían los motivos de las bajas, “lo único que sabemos es que estaban en una lista de bajas, el mismo Ayuntamiento en su momento sacó la lista de los elementos que serían despedidos; pero la verdad desconocemos cuáles son los motivos que hayan tenido”.
Agregó que dentro de estos 60 o 70 trabajadores, sin tomar en cuenta a los de la Junta y comisarias, en la Junta Municipal de Sabancuy hubo dos o tres empleados sindicalizados que fueron dados de baja, pero también demandaron; todos han demandado y estas denuncias están en proceso”.
Ramón Córdoba dijo también que se han dado despidos justificados en muchos casos porque a estos empleados no les gusta trabajar, “vamos a la realidad, también ha habido caso de que a algunos compañeros se les ha dado de baja porque han cometido faltas que conlleva ello, por ejemplo, a algunos los han encontrado en estado inconveniente y otros que han faltado mucho y de acuerdo a la ley es rescisión de contrato”.
Sin embargo, añade, a los primeros que se les dio de baja fue de forma injustificada, esto al inicio de la administración, “pero independientemente a estos los primeros que fueron despedidos fue porque la actual administración ya traía una lista, es decir, que a los compañeros que los dieron de baja no fue por ese concepto, sino que simplemente les tocó la ‘voladora’ por llamarlo de forma coloquial”.
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LV
