Sindicato de la Unacar aplaza huelga por segunda ocasión
Este jueves se tenía previsto que los empleados sindicalizados se vayan a huelga, pero tras un acuerdo se difirió para el próximo 28 de abril
A unas horas para concluya el plazo y estalle la huelga prevista para hoy jueves y al sentirse acorralado, José Antonio Ruz Hernández, rector de la Universidad Autónoma del Carmen (UNACAR), entabló comunicación con el Comité Ejecutivo del Sindicato Único de Trabajadores de la Unacar (Sutunacar), por lo que se está elaborando un proyecto de convenio, por lo que fue diferida por segunda ocasión el estallamiento a huelga para el próximo jueves, 28 de abril, a las 04:00 horas.
Cabe hacer mención que es la segunda ocasión que se difiere el estallamiento a huelga en la Unacar, en un principio estaba considerado para el 18 de marzo, y tras las reuniones del día 2 y 3 de marzo, donde se llegaron a acuerdos parciales como la entrega de uniformes, los cuales eran pésimos, evaluar la lista de jubilaciones pendientes, y demás puntos en lo que parecía que se llegaba a un acuerdo, se difirió para el 31 de marzo, pero dos días antes, el 29, el rector Ruz Hernández rompió tratos cuando se espera la firma del convenio conciliatorio ante la Juez Laboral, y se retomó en las últimas horas del 30 de marzo, y tuvo que intervenir la Secretaría de Gobierno, por lo que se difirió nuevamente, ahora para el 28 de abril a las 04:00 horas.
En horas de la madrugada, el secretario general del Sutunacar José Ramón Magaña Martínez, dio a conocer que “la UNACAR estableció nuevamente la comunicación y en conjunto estamos en los últimos detalles del proyecto de convenio para con tiempo llevarlo a la base, (por lo que) se prorroga con fecha de estallamiento a huelga hasta el 28 de abril a las 4:00 horas”.
Recordó que el pasado 20 de enero del 2022 el Sindicato Único de Trabajadores de la Universidad Autónoma del Carmen, emplazó a huelga a la Universidad Autónoma del Carmen, por revisión salarial, el cual es cada año, y el incumplimiento al Contrato Colectivo de Trabajo (CCT), es cada dos años.
Magaña Martínez añadió que este procedimiento quedó radicado en el Juzgado Laboral del Poder Judicial del Estado de Campeche sede Ciudad del Carmen, bajo el expediente número 160/21-2022/JL-II, donde Comité Ejecutivo Sindical planteó 18 puntos petitorios de los cuales “hemos estado informando a los centros de trabajo, por lo que la parte patronal y sindical hemos estado analizando y estamos en vías de llegar a un consenso, ya que las autoridades universitarias han estado de acuerdo con el sindicato en algunos puntos y en otros mantenemos diferencias de criterio”.
Refiere que derivado del procedimiento de huelga, “se estableció como fecha del estallamiento de la misma para las 05:00 horas del día 31 de marzo del 2022, derivado del avance de las pláticas conciliatorias y para lograr los mejores beneficios para los trabajadores sindicalizados”.
Por ello, el Comité Ejecutivo Sindical con fundamento en lo dispuesto por el artículo 927 fracción V de la Ley Federal del Trabajo, solicitó a la Juez Laboral prorrogar la fecha del estallamiento a huelga para el día 28 de abril del 2022 a las 04:00 horas con la finalidad de tener tiempo suficiente para llegar a un acuerdo satisfactorio con la parte patronal, y en conjunto estamos en los últimos detalles del proyecto de convenio para con tiempo llevarlo a la base”.
Síguenos en Google News y recibe la mejor información
JG
